Seguro que te suenan alguna de estas situaciones…
¿Satisfecho con tu equipo?
Consideras que tienes a las personas adecuadas en tu empresa haciendo las cosas que hay que hacer, o aún hay margen de mejora.
¿Tienes un negocio o un autoempleo?
Sientes que controlas tu empresa, o por el contrario sientes que eres esclavo de tu negocio y éste controla tu vida
¿Falta de recompensa a tanto esfuerzo?
No consigues los beneficios esperados de tu empresa, después de tanto esfuerzo y dedicación.
¿Estancado?
Tu empresa está estancada y sin crecimiento. No sabes como escalar la excelencia que hay en tus mejores empleados y sistemas.
¿Todos reman en la misma dirección?
No tenéis una visión compartida ni remáis en la misma dirección. El rumbo no está claro para todos.
¿Nada parece funcionar?
Has probado mil y una iniciativas y proyectos y después de un arranque esperanzador vuelta a lo de siempre. La empresa sigue estancada independientemente de lo que hagáis.
CONSIGUE LO QUE DESEAS ENFOCÁNDOTE EN LAS ÁREAS CLAVE DE TU EMPRESA QUE PRODUCEN LOS RESULTADOS
1. ESTRATEGIA
Determinar la estrategia, dirección y objetivos de la empresa. Una visión conocida y compartida por todos.
2. EQUIPO
Equipos de alto rendimiento, las personas adecuadas haciendo lo que se necesita hacer en cada momento.
3. SISTEMAS
Consiste en identificar y documentar los procesos que definen cómo se hacen las cosas en la empresa.
4. ALINEACIÓN
Solucionar todos los temas que afectan al día a día de la organización y que nos impiden avanzar como equipo.
5. EXCELENCIA
Los indicadores clave para saber si el negocio funciona o no y poder hacer las correcciones necesarias a tiempo.
6. EJECUCIÓN
La clave del sistema. Hacer que las cosas se hagan, es el ritmo de trabajo, la disciplina y la rendición de cuentas.
Recupera el control de tu vida y de tu negocio
Consigue alineación y enfoque para tus equipos
